مهدی ریاحی کیا در گفتگو با خبرنگار خبرگزاری حیات بیان داشت: دوره های آموزشی مبین 2، امروز مصادف با 6 دی ماه افتتاح شد و حدود یک سال برای تمامی استان ها و واحدهای مختلف ادامه خواهد داشت. مدیر کل توسعه منابع انسانی بنیاد شهید و امور ایثارگران در گفتگوی اختصاصی با خبرنگار خبرگزاری حیات، در خصوص دوره های آموزشی مبین 2، گفت: این طرح در دو بخش جانشین پروری و آموزش مبین 2 اجرا خواهد شد. وی ادامه داد: در بخش جانشین پروری رویکرد و هدف ما پرورش مدیران و مسئولان آینده بنیاد شهید است از این رو کلاس های مربوط به این دوره هر دو هفته یک بار برای مدیران با ظرفیت 50 نفر برگزار خواهد شد. ریاحی کیا تاکید کرد: در بخش جانشین پروری، مدیرانی که در تست های تخصصی و مهارتی موفق و منتخب شدند برای شرکت در دوره های آموزشی مبین 2 دعوت شدند تا دوره مربوطه را بگذرانند. مهدی ریاحی کیا در خصوص شرایط حضور مدیران در بحث جانشین پروری افزود: سطح جانشین پروری مربوط به روسای ادارات که دارای مدرک تحصیلی حداقل لیسانس به بالا و سابقه خدمتی حداکثر 25 سال می باشند را شامل می شود. وی گفت: واجدین شرایط از تمامی استان ها که سه شرط فوق را داشته باشند پس از موفق شدن در تست های مهارتی، برای شرکت در این دوره ها دعوت می شوند تا با موفقیت کلاس ها و دوره های آموزشی را پشت سر بگذارند. مدیر کل توسعه منابع انسانی بنیاد شهید و امور ایثارگران در خصوص بخش دوم دوره های آموزشی مبین 2 ادامه داد: بخش دوم مربوط به طرح مبین 2 می باشد که مخصوص کارکنان بنیاد شهید می شود و کلاس های آن هر هفته با ظرفیت 150 نفر در رشته های تخصصی کارکنان بنیاد شهید برگزار می شود. وی افزود: کلیت طرح مبین 2 براساس توانمندی و آموزش کارکنان بنیاد شهید می باشد و تمامی کارکنان بنیاد شهید باید در طرح آموزشی مبین 2 شرکت کنند و دوره های تخصصی رشته های مربوط به کار خود را بگذرانند. مهدی ریاحی کیا در پایان گفت: دوره های آموزشی مبین 2 امروز با حضور حجت الاسلام و المسلمین شهیدی، سردار انصاری و جمعی از مدیران و کارکنان بنیاد شهید افتتاح شد.